Sommige mensen willen hun loopbaancoaching of persoonlijke coaching liever zelf financieren dan dat ze hun werkgever hiervoor benaderen. Zij besluiten bewust om in zichzelf te investeren.
Belangrijke overwegingen zijn hierbij:
- Vrijheid in het maken van een keuze voor een coachingsbureau
- Vertrouwelijkheid: “Mijn baas hoeft dit niet te weten”
- Geen verantwoording willen afleggen over de uitkomsten van het traject aan de werkgever
- Organisatiecultuur: “Het is not done om in deze organisatie een coachingstraject aan te kaarten”
- Geen verplichting tot eventuele terugbetaling van een deel van het coachingstraject aan de werkgever bij vertrek
InnerMove begeleidt je graag als je op zoek bent naar een bureau dat je ondersteunt in het vormgeven van veranderingen op het gebied van werk en leven.
Ik heb interesse in een vrijblijvende kennismaking
Bel of mail InnerMove
